AIエンジニアリングの記事

AI大将が3個目の修了バッジを掲げ、目安2.5時間と実測がほぼ同じだったことを示している図

Claude Cowork入門を受けてみた。実はこの記事シリーズ自体、もうCoworkに任せてます

Claude Academyの「Claude Cowork入門」を実際に受講。目安2.5時間、実測も約2.5時間で修了バッジ3個目を獲得した記録。始め方3ステップ、タスクの任せ方に加え、このシリーズ記事自体をCoworkに任せて作っている実例まで届ける

2026/09/04 記事を読む

AI大将が2個目の修了バッジを掲げ、目安2.5時間から実測2〜2.5時間だったことを示している図

生成AI（LLM）AI学習 ClaudeAIエンジニアリング

Claude 101を受けてみた。公式が最初に教えるのは「プロンプトの書き方」やなかった

Claude Academyの「Claude 101」を実際に受講。目安2.5時間、実測2〜2.5時間で修了バッジ2個目を獲得した記録。プロンプト3要素、データ分析を検証する「Delegation Diligence Loop」、Claude Projectsの使い方まで届ける

2026/09/03 記事を読む

生成AI（LLM）AI学習 ClaudeAIエンジニアリング

AI活用力コース、目安4時間→実測3時間。学んだのは「操作」やのうて「責任の持ち方」やった

Claude Academyの「AI活用力：フレームワーク&基礎」を実際に受講。目安4時間が実測3時間で終わり、修了バッジ第1号を獲得した記録。Delegation・Description・Discernment・Diligenceの4Dの中身と、いちばん実務に効いた気づきを届けます。

2026/09/02 記事を読む

AI大将が、Claude Academyの2つの入口（Claude製品を学ぶ／AI Fluencyで基礎を学ぶ）を指し示している図

生成AI（LLM）AI学習 ClaudeAIエンジニアリング

Claude Academyって、結局何なん？25コースは「2つの入口」に分かれてました

Anthropicの無料学習プラットフォーム「Claude Academy」が2026年8月24日に日本語対応しました。実際に開いてみると、25件のコースは「Claude製品を学ぶ」と「AI Fluencyで基礎を学ぶ」の2つの入口に分かれていました。今日試すべきチュートリアルの正確な所要時間と、AI大将が実際に4コースを受講しながら書く全6回シリーズの全体像を紹介します。

2026/09/01 記事を読む

AI大将が、一人前に仕事をするようになったAI社員の隣で、5つの設計思想の使い分け表を示している図

AI学習お悩み別生成AI（LLM）AIエージェント AIエンジニアリングClaudeChatGPTAIを体系的に学びたいCodexClaude Code

うちのAI社員、いまどこでつまずいてる？5つの見分け方

AIがうまく動かないとき、5つのうちどれを足せばいいのか。いま起きていることから選べる1枚の表と、5つが入れ子の1つのシステムだという関係を整理します。シリーズ全7回の最終回です。

2026/08/21 記事を読む

AI大将が、新人のAI社員に仲間を2人つけて、調べる係と書く係に役割を割り振っている図

AI学習お悩み別AIエージェント AIエンジニアリングAIを体系的に学びたいCodexClaude Code

1人で抱えるから、詰まる｜グラフエンジニアリング

AIに大きい仕事を頼むと途中で崩れるのは、1人に全部やらせているからです。誰に何を任せるかを決めて分ける考え方と、順番待ちが消えて速くなる理由、上位と下位のモデルの使い分けを解説します。

2026/08/20 記事を読む

AI大将が、赤ペンの入った書類を受け取った新人のAI社員に、別の担当が見た指摘を説明している図

AI学習お悩み別AIエージェント AIエンジニアリングAIを体系的に学びたいCodexClaude Code

自分の仕事に、自分で赤ペンは入れられない｜ループエンジニアリング

AIの出したものの質が安定しない原因は、同じAIに確認させていることにあります。作らせたAIと採点させるAIを分ける考え方、合格基準の決め方、そして回すほどかかるコストまで解説します。

2026/08/19 記事を読む

AI大将が、机と道具箱を用意された新人のAI社員に、開けていい引き出しと開けたらいけない引き出しを示している図

AI学習お悩み別AIエージェント AIエンジニアリングMCPAIを体系的に学びたいCodexClaude Code

机も道具もない部屋で、人は働けない｜ハーネスエンジニアリング

AIに任せたいけれど事故が怖い。その線引きが、ハーネスエンジニアリングです。道具・制限・権限・ルールの4つで決める考え方と、チャット画面だけでもすでにできていることを解説します。

2026/08/18 記事を読む

AI大将が、引き継ぎ資料のファイルを抱えた新人のAI社員に、渡す資料を選んで手渡している図

AI学習お悩み別生成AI（LLM） AIエンジニアリングClaudeChatGPTAIを体系的に学びたい

引き継ぎ資料を渡さずに、仕事はできへん｜コンテキストエンジニアリング

AIが前提を知らないのは、渡していないからです。何を・いつ・どれだけ読ませるかの選び方と、渡しすぎると忘れ始める理由を解説します。ファイル添付とカスタム指示だけで、今日からできます。

2026/08/17 記事を読む

AI大将が、指示書を手にした新人のAI社員に、役割・条件・形式・禁止事項の4項目を説明している図

AI学習お悩み別生成AI（LLM） AIエンジニアリングClaude何から始めたらいいか分からないChatGPTAIを体系的に学びたい

新人に「いい感じにやっといて」は通じない｜プロンプトエンジニアリング

AIに指示しても思った通りに返ってこない原因は、頼み方にあります。役割・条件・形式・禁止事項の4つで書く型と、多くの人が抜かしている「やってほしくないこと」の書き方を解説します。

2026/08/16 記事を読む

AI大将が、名札だけをつけた新人のAI社員を隣に立たせ、5つの設計思想を書いた板を示している図

AI学習お悩み別生成AI（LLM）AIエージェント AIエンジニアリングClaudeChatGPTAIを体系的に学びたいCodexClaude Code

AIを「雇う」と考えたら、5つの設計思想が全部つながった│5つのAIエンジニアリング

プロンプト・コンテキスト・ハーネス・ループ・グラフ。5つのAI設計思想は、どれも「人を1人雇って育てる」話と同じ構造をしています。AIを"使う"から"雇う"へ視点を切り替えて、5つの関係を整理します。

2026/08/15 記事を読む